快速查题-人力资源中级职称试题

在经济不景气时期，某国的一些产业受到严重打击，裁员现象严重。为此该国政府拿出专项财政拨款，建立了一些针对失业人员的再就业培训计划，政府采取的这种政策称为（  ）。

劳动力市场的（  ）决定了企业通常需要利用受教育程度、工作经验等多种标准，以及面试、笔试、心理测试等多种手段甄选员工。

某市人口普查结果表明，该市共有2000万人，其中16岁以上的人口为1500万，就业人口总数为1000万，失业人口为200万，则该市的劳动力参与率为（  ）。

工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升，从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为（  ）。

某市制鞋工人工资率为每小时40元。该市制鞋工人的劳动力总供给人数为2万人，当工资率提高到每小时50元，该市制鞋工人的劳动力供给人数上升到3万人，则该市制鞋工人的劳动力供给是（  ）。

关于效率工资的说法，正确的是（  ）。

边际效益递减规律可以从（  ）的形状中反映出来。

在经济周期中，有助于降低失业率的是（  ）。

劳动力供给数量的表现因素不包括（  ）。

大部分国家都规定，（  ）岁是法定最低可工作年龄。