在饭店人力资源管理中，属于薪酬管理原则的有( )。
- A
公平均衡原则
- B
合理有效原则
- C
透明沟通原则
- D
绩效考评原则
- E
公平竞争原则
从总体上讲，旅游规划可以分为（ ）
- A
旅游发展规划
- B
旅游区规划
- C
旅游区总体规划
- D
旅游区控制性详细规划
- E
旅游区修建性详细规划
旅游规划的特征（ ）。
- A
整合性
- B
经济性
- C
层次性
- D
市场性
对旅游微观经济效益进行评价的相对数指标主要包括（ ）。
- A
营业利润率
- B
成本费用利润率
- C
税金利润率
- D
资本金利润率
- E
总资产利润率
旅游宏观经济效益评价指标的总量指标（ ）。
- A
旅游业产值
- B
旅游经济产值
- C
旅游影响指数
- D
旅游依赖程度
- E
税收总额
我国旅游行业管理的职能有（）。
- A
管理职能
- B
监督职能
- C
服务职能
- D
协调职能
- E
计划职能