中级经济师人力资源有什么特点?适合哪些人报考?更多关于中级经济师考试经验,请关注新东方职上网或微信搜索“职上中级经济师”。
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中级经济师人力专业有哪些特点?
1.主要内容包括人力资源管理的六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。
2.计算题较少,一般考的比较浅。
3.知识点与实际结合较为紧密,学习起来较为容易理解。
中级经济师人力专业适合哪些人报考?
1.跟工商管理一样,都比较适合零基础的学员。
2.适合从事人力资源相关行业的考生。
中级经济师考试报考条件
具备下列条件之一者,可以报名参加中级经济专业技术资格考试:
1.高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;
2.具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;
3.具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;
4.具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;
5.具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;
6.具备博士学位。
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