2020中级会计财务管理考试试题|答案(3),更多关于中级会计职称考试试题,请关注新东方职上网 ,或微信搜索“职上中级会计师”。
知识点:本量利分析
1.【单选题】根据本量利分析原理,下列计算利润的公式中,正确的是( )。
A.利润=(销售收入-盈亏平衡销售额)×边际贡献率
B.利润=盈亏平衡销售量×单位边际贡献
C.利润=销售收入×(1-边际贡献率)-固定成本
D.利润=销售收入×变动成本率-固定成本
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2.【单选题】下列各项指标中,能直接体现企业经营风险程度的是( )。
A.安全边际率
B.边际贡献率
C.净资产收益率
D.变动成本率
3.【多选题】下列各项指标中,与盈亏平衡点呈同向变化关系的有( )。
A.单位售价
B.预计销量
C.固定成本总额
D.单位变动成本
4.【判断题】根据基本的本量利分析图,在销售量不变的情况下,盈亏平衡点越低,盈利区越小、亏损区越大。( )
5.【判断题】企业经营管理者总是希望企业的盈亏平衡点越低越好,盈亏平衡点越低,企业的经营风险就越小。 ( )
6.【单选题】对于生产多种产品的企业而言,如果能够将固定成本在各种产品之间进行合理分配,则比较适用的综合保本分析方法是( )。
A.联合单位法
B.顺序法
C.加权平均法
D.分算法
【关注】计算部分已在主观题讲过
知识点:成本差异的计算
7.【单选题】在标准成本管理中,成本总差异是成本控制的重要内容。其计算公式是( )。
A.实际产量下实际成本-实际产量下标准成本
B.实际产量下标准成本-预算产量下实际成本
C.实际产量下实际成本-预算产量下标准成本
D.实际产量下实际成本-标准产量下的标准成本
8.【判断题】在标准成本法下,变动制造费用成本差异指实际变动制造费用与预算产量下的标准变动制造费用之间的差额。( )
9.【单选题】在两差异法下,固定制造费用的差异可以分解为( )。
A.价格差异和产量差异
B.耗费差异和效率差异
C.能量差异和效率差异
D.耗费差异和能量差异
【关注】计算部分主观题已讲过
知识点:变动成本差异的责任归属
10.【多选题】在各项成本差异中,差异形成的原因主要是生产部门责任的有( )。
A.直接材料用量差异
B.直接人工工资率差异
C.直接人工效率差异
D.变动制造费用效率差异
知识点:作业成本
11.【单选题】使某种产品的每个单位都受益的作业是( )。
A.品种级作业
B.批别级作业
C.产量级作业
D.设施级作业
12.【单选题】根据作业成本管理原理,某制造企业的下列作业中,属于增值作业的是( )。
A.从仓库到车间的材料运输作业
B.次品返工作业
C.产品检验作业
D.零部件加工作
13.【单选题】下列关于增值成本和非增值成本的说法中错误的是( )。
A.作业分析的目的是将非增值成本降至最低
B.非增值成本是执行非增值作业所发生的成本
C.对于一项非增值作业来讲,执行它所发生的成本全部是非增值成本
D.增值成本是高效增值作业产生的成本
14.【多选题】从作业成本管理的角度来看,降低成本的途径具体包括( )。
A.作业消除
B.作业减少
C.作业共享
D.作业选择
15.【判断题】对作业和流程的执行情况进行评价时,使用的考核指票标可以是财务指标也可以是非财务指标,其中非财务指标主要用于时间、质量、效率三个方面的考核。()
知识点:责任成本
16.【单选题】在企业责任成本管理中,责任成本是成本中心考核和控制的主要指标,其构成内容是( )。
A.产品成本之和
B.固定成本之和
C.可控成本之和
D.不可控成本之和
17.【多选题】根据责任成本管理基本原理,成本中心只对可控成本负责。可控成本应具备的条件有( )。
A.该成本是成本中心可计量的
B.该成本的发生是成本中心可预见的
C.该成本是成本中心可调节和控制的
D.该成本是为成本中心取得收入而发生的
18.【多选题】下列关于利润中心考核指标的说法中,正确的有( )。
A.可控边际贡献是考核利润中心盈利能力的指标
B.部门边际贡献是评价利润中心管理者业绩的指标
C.可控边际贡献=边际贡献-该中心负责人可控固定成本
D.部门边际贡献=可控边际贡献-该中心负责人不可控固定成本
19.【单选题】下列各项中,最适用于评价投资中心业绩的指标是( )。
A.边际贡献
B.部门毛利
C.剩余收益
D.部门净利润
20.【判断题】在不同规模的投资中心之间进行业绩比较时,使用剩余收益指标优于投资收益率指标。( )
知识点:内部转移价格的制定
21.【多选题】下列关于内部转移价格的说法中,错误的有( )。
A.协商型内部转移价格的取值较宽,一般不高于市场价,不低于生产成本
B.价格型内部转移价格,是以市场价格为基础,适用于内部成本中心
C.成本型内部转移价格是以生产成本为基础制定的
D.有外部活跃市场可靠报价的产品,活跃市场报价可作为内部转移价格
22.【多选题】下列关于内部转移价格的说法中,正确的有( )。
A.成本型内部转移价格是以生产成本为基础制定的
B.成本型内部转移价格适用于内部成本中心
C.价格型内部转移价格,是以市场价格为基础,适用于内部利润中心
D.协商型内部转移价格适用于集权管理的企业
1.【答案】A
【解析】选项B,利润=安全边际额×边际贡献率(或者,保盈亏平衡只负责赚出固定成本,利润是由安全边际赚出的);选项C,利润=销售收入×(1-变动成本率)-固定成本;选项D,利润=销售收入×边际贡献率-固定成本。
2.【答案】A
【解析】通常采用安全边际率这一指标来评价企业经营是否安全,选项 A 正确。
3.【答案】CD
【解析】盈亏平衡点销售量=固定成本/(单价-单位变动成本),可知,固定成本总额和单位变动成本与盈亏平衡点销售量同向变化,单价与之反方向变化,预计销售量与之无关,选项 C、D 正确。
4.【答案】×
【解析】在盈亏平衡点,销售收入=总成本,销售量超过盈亏平衡点,企业开始盈利,因此,盈亏平衡点越低,亏损区会越小,盈利区会越大。
5.【答案】√
【解析】盈亏平衡点越低,说明企业只要实现较小的销售量就可以盈亏平衡,对于企业来说经营的风险就越小。
6.【答案】D
【解析】将全部固定成本按一定标准在各产品之间进行合理分配的方法是分算法。
7.【答案】A
【解析】成本总差异=实际产量下实际成本-实际产量下标准成本。
8.【答案】×
【解析】变动制造费用成本差异=实际变动制造费用-实际产量的标准变动制造费用,并不是与预算产量相比较。
9.【答案】D
【解析】在固定制造费用的两差异法分析下,把固定制造费用差异分为耗费差异和能量差异两个部分。
10.【答案】ACD
【解析】直接人工工资率差异是价格差异,劳动人事部门更应对其承担责任。
11.【答案】C
【解析】产量级作业是使单位产品受益的作业,批别级作业是使一批产品受益的作业,品种级作业是使某种产品的每个单位都受益的作业,设施级作业是维持企业正常生产,使所有产品都受益的作业,与产品的数量无相关关系。
12.【答案】D
【解析】增值作业必须同时满足三个条件:①该作业导致了状态的改变;②该状态的变化不能由其他作业来完成;③该作业使其他作业得以进行。产品运输、检验都不会引起产品状态改变,次品返工作业对其他作业的进行没有影响。只有选项 D 满足条件。
13.【答案】B
【解析】执行非增值作业发生的全部成本和增值作业中因为低效率所发生的成本都属于非增值成本,选项 B 的说法不正确。
14.【答案】ABCD
【解析】从作业成本管理的角度来看,降低成本的途径主要是改善作业,提高增值作业的效率和消除非增值作业。具体包括:作业消除、作业减少、作业共享、作业选择。
15.【答案】√
【解析】评价作业流程的执行情况的业绩指标,可以是财务指标,也可以是非财务指标,非财务指标主要体现在效率、质量和时间三个方面,如投入产出比、次品率、生产周期等。
16.【答案】C
【解析】成本中心当期发生的所有的可控成本之和就是其责任成本。
17.【答案】ABC
【解析】可控成本是指成本中心可以控制的各项耗费,它应具备三个条件:第一,该成本的发生是成本中心可以预见的;第二,该成本是成本中心可以计量的;第三,该成本是成本中心可以调节和控制的。
18.【答案】CD
【解析】考核利润中心盈利能力的指标是边际贡献,选项 A 不正确;评价利润中心管理者业绩的指标是可控边际贡献,选项 B 不正确。
19.【答案】C
【解析】对投资中心的业绩进行评价时,不仅要运用利润指标,还需要计算、分析利润与投资的关系,主要有投资收益率和剩余收益等指标。
20.【答案】×
【解析】剩余收益是一个绝对指标,故而难以在不同的规模的投资中心之间进行业绩比较。
21.【答案】ABC
【解析】协商价格一般不低于变动成本,选项 A 的说法错误;价格型内部转移价格,适用于内部利润中心,选项 B 的说法错误;成本型内部转移价格是以标准成本等相对稳定的成本为基础制定的,选项 C 的说法错误。
22.【答案】BD
【解析】成本型内部转移价格是以标准成本等相对稳定的成本为基础制定的,选项 A错误;协商型内部转移价格用于分权程度较高的企业,选项 D 错误。
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