关于货币工资和实际工资的说法,正确的是( )。
- A
实际工资总是高于货币工资
- B
在货币工资一定的情况下,实际工资的高低取决于物价指数
- C
实际工资是指以非货币形式发放的工资,其中主要是福利
- D
实际工资与物价指数相除就是货币工资
关于货币工资和实际工资的说法,正确的是( )。
实际工资总是高于货币工资
在货币工资一定的情况下,实际工资的高低取决于物价指数
实际工资是指以非货币形式发放的工资,其中主要是福利
实际工资与物价指数相除就是货币工资
本题考查资水平及其决定因素。 货币工资又称名义工资,是指雇主以货币形式支付给员工的劳动报酬。实际工资是指货币工资所能购买到的商品和服务量。它可用来说明货币工资的购买能力。实际工资=货币工资/ 物价指数。在现实中货币工资水平总是高于实际工资水平。
多做几道
下列关于工资支付的说法中,正确的是( )。
用人单位可以法定货币以外的其他形式支付劳动者工资
用人单位经与劳动者协商,可以每两个月支付一次工资
用人单位应在与劳动者约定的日期支付工资
用人单位支付劳动者的事假工资不得低于最低工资标准
下列节日中,全体公民放假的节日是( )。
妇女节
植树节
元宵节
端午节
李某大学毕业后在甲企业和乙企业各工作6年,去年年初,李某跳槽到丙企业工作,则李某今年可以享受()带薪年休假。
5天
10天
15天
30天
累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计( )个月以上的,该职工不再享受当年年休假。
1
2
3
4
关于用人单位代扣劳动者工资的说法,错误的是( )。
因劳动者本人原因给其他单位造成经济损失的,用人单位可以代扣赔偿款
人民法院判决要求代扣的抚养费,用人单位应当代扣
劳动者应缴纳的各项社会保险费用由用人单位代扣代缴
劳动者应缴纳的个人所得税由用人单位代扣代缴
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