政府预算绩效管理的前提有( )
- A
构建绩效评价框架体系
- B
赋予部门管理者充分的自主权
- C
强化部门管理者的责任
- D
以收付实现制计量政府成本
- E
建立绩效预算管理的制度和组织保障
政府预算绩效管理的前提有( )
构建绩效评价框架体系
赋予部门管理者充分的自主权
强化部门管理者的责任
以收付实现制计量政府成本
建立绩效预算管理的制度和组织保障
无解析
多做几道
财政政策作为政府的经济管理手段,主要功能包括( )。
导向功能
充分就业功能
协调功能
控制功能
稳定功能
在多级政府体系中,政府间事权划分的基本依据有( )
外部性原则
俱乐部理论
信息复杂性原则
公共财政理论
激励相容原则
各国所采用的转移支付资金分配方法的模式主要有( )。
财政收入能力均等化模式
支出均衡模式
转移支付均衡模式
收支均衡模式
有限的财政收入能力——支出需求均衡模式
政府间事权划分的原则有( )。
外部性原则
信息复杂性原则
激励相容原则
激励不相容原则
效率原则
政府间转移支付的特点有()。
无偿支出
仅限于中央对地方
仅限于地方对地方
范围只限于政府之间
并非政府的终极支出
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