根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议的是( )。
- A
职工甲因工致残,要求企业支付一次性伤残就业补助金,企业予以拒绝
- B
职工乙在上班途中遭遇车祸受伤,向劳动保障行政部门申请工伤认定,结果未被 认定为工伤,乙不服
- C
职工丙在某服装厂工作,经常在节假日加班,但该厂在计算加班费时只按工作日 加班标准结算,丙不服
- D
职工丁与某企业签订了为期三年的劳动合同,工作一年后,该企业以效益不好为 由解除与丁的劳动合同,丁不服
根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议的是( )。
职工甲因工致残,要求企业支付一次性伤残就业补助金,企业予以拒绝
职工乙在上班途中遭遇车祸受伤,向劳动保障行政部门申请工伤认定,结果未被 认定为工伤,乙不服
职工丙在某服装厂工作,经常在节假日加班,但该厂在计算加班费时只按工作日 加班标准结算,丙不服
职工丁与某企业签订了为期三年的劳动合同,工作一年后,该企业以效益不好为 由解除与丁的劳动合同,丁不服
本题考查劳动争议处理的范围。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,我国劳动争议调解仲裁的范围包括:(1)因确认劳动关系发生的争议。(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议。(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议。(4)园工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。(5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发.生的争议。(6)法律、法规规定的其他劳动争议。因此本题选B。
知识点:劳动争议处理的规定
多做几道
居民老王在领取失业保险金期间死亡,根据《失业保险条例》,老王的未成年子女向社会保险经办机构领取的待遇是( )。
一次性死亡补偿金
供养亲属抚恤金
医疗补助金
最低生活保障金
根据《失业保险条例》,失业人员在领取失业保险金期间有下列情形,仍可以继续领取失业保险金的是( )。
应征服兵役
移居境外
被判刑收监
到异地求职
大刚失业前,其失业保险的累计缴费时间是7年。在领取了3个月的失业保险金后,大刚找到了一份工作。工作3年后,因企业转产,大刚又失业了。从理论上说,大刚这次失业后可以领取失业保险金的最长期限是( )。
12个月
18个月
24个月
27个月
老王已参加城镇职工基本医疗保险,由于突患重病产生了一笔较大的治疗费用。故申请了城市医疗救助。老李的最终医疗费用的来源有以下几种:基本医疗保险支付5000元,商业医疗保险支付6000元,单位报销10000元,社会捐助20000元,医疗救助基金补助10000元,医院减免费用9000元,个人支付30000元。由此,可得出张强享受的城市医疗救助一共( )元。
21000
39000
41000
31000
张某失业前,其所在单位和本人依法累计缴纳失业保险费3年。根据《失业保险条例》,张某领取失业保险金的期限最长为()。
6个月
9个月
12个月
18个月
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