题目

因用人单位做出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,由(  )承担举证责任。

  • A

    用人单位

  • B

    劳动者

  • C

    用人单位与劳动者共同

  • D

    人民法院

扫码查看暗号,即可获得解锁答案!

点击获取答案

《劳动争议调解仲裁法》第六条规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
第三十九条规定,当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。
劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。

多做几道

居民老王在领取失业保险金期间死亡,根据《失业保险条例》,老王的未成年子女向社会保险经办机构领取的待遇是(  )。

  • A

    一次性死亡补偿金

  • B

    供养亲属抚恤金

  • C

    医疗补助金

  • D

    最低生活保障金

根据《失业保险条例》,失业人员在领取失业保险金期间有下列情形,仍可以继续领取失业保险金的是(  )。

  • A

    应征服兵役

  • B

    移居境外

  • C

    被判刑收监

  • D

    到异地求职

大刚失业前,其失业保险的累计缴费时间是7年。在领取了3个月的失业保险金后,大刚找到了一份工作。工作3年后,因企业转产,大刚又失业了。从理论上说,大刚这次失业后可以领取失业保险金的最长期限是(    )。

  • A

    12个月

  • B

    18个月

  • C

    24个月

  • D

    27个月

老王已参加城镇职工基本医疗保险,由于突患重病产生了一笔较大的治疗费用。故申请了城市医疗救助。老李的最终医疗费用的来源有以下几种:基本医疗保险支付5000元,商业医疗保险支付6000元,单位报销10000元,社会捐助20000元,医疗救助基金补助10000元,医院减免费用9000元,个人支付30000元。由此,可得出张强享受的城市医疗救助一共(  )元。

  • A

    21000

  • B

    39000

  • C

    41000

  • D

    31000

张某失业前,其所在单位和本人依法累计缴纳失业保险费3年。根据《失业保险条例》,张某领取失业保险金的期限最长为()。

  • A

    6个月

  • B

    9个月

  • C

    12个月

  • D

    18个月

最新试题

该科目易错题

该题目相似题