公司人力资源部要组织内部竞聘,请专家设计了一套测评方案,你认为该测评属于 ( )
- A
鉴定性测评
- B
诊断性测评
- C
开发性测洋
- D
选拔性测评
公司人力资源部要组织内部竞聘,请专家设计了一套测评方案,你认为该测评属于 ( )
鉴定性测评
诊断性测评
开发性测洋
选拔性测评
选拔性测评以选拔优秀人员为目的。这是人力资源管理活动中经常要使用
的一种测评。开发性测评,是一种以开发人员素质为目的的测评。诊断性测评是以了解素质现状为目的测评。鉴定性测评以考核与验证是否具备某种素质以厦具备的程度为目的,鉴定性测评经常穿插在选择性测评与配置性测评中使用。题干所述的这种测评就属于选拔性测评。答案为D
多做几道
(2015.4单24)具有艺术型人格特征的人最适合选择的职业是 ( )
会计
律师
工程师
服装设计师
科技文章作者、技术发明者等属于 ( )
调研型
现实型
社会型
传统型
员工职业生涯的外部影响因素不包括 ( )
社会环境
组织环境
经济环境
机会和运气
人的职业生涯的起点是 ( )
职业准备期
职业选择期
职业适应期
职业稳定期
舒伯认为,“生涯”的发展以___为中心。 ( )
人
职业
职位
企业
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