(11、10年真题)企业员工培训的主要形式是( )
- A
脱产培训
- B
工作轮换
- C
业余学习
- D
在职培训
(11、10年真题)企业员工培训的主要形式是( )
脱产培训
工作轮换
业余学习
在职培训
在职培训是企业培训的主要形式,从高层管理者到一般工人,都要不断地进行有效的在职培训。
多做几道
可修复产品的失效,通常称为( )
故障
失效
不可靠
无效
(07年真题)为了防止在突然出现操作误差时系统继续运行。可靠性设计中常用的方法是( )
冗余技术
耐环境设计
故障检测设计
防误设计
平均修理时间的英文缩写是( )
MDT
MTTR
MTR
MTBF
为设备加润滑油、定期检查、日常维护属于( )
纠正性维修
预防性维修
定期维修
日常维修
(10年真题)在产品寿命周期中,被称为夭折期的是( )
早期失效期
可用寿命期
损耗期
晚期失效期
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