下列属于绩效评估报告内容的有
- A
评估目标、范围和方法
- B
评估结果
- C
评估建议
- D
评估遵循的准则
- E
重大不合规现象和滥用行为
下列属于绩效评估报告内容的有
评估目标、范围和方法
评估结果
评估建议
评估遵循的准则
重大不合规现象和滥用行为
本题主要考查的知识点是绩效评估报告的内容。缋效评估报告的内容是:评估目标、范围和方法;评估结果;评估建议;评估遵循的准则;重大不合规现象和滥用行为;违法行为;管理控制重大缺陷;被评估项目负责人对评估人员的发现、结论、建议和打算采取的纠正措施所表示的看法;评估人员确认的重大管理成就;向未来评估人提出的建议;报告未披露资料的性质以及必须不予披露的要求等。
多做几道
国外行为科学学者把行为激励方式分为( )
目标激励
奖励激励
领导激励
竞争激励
反激励
电子政务的内容主要包括()
政府间的电子政务
政府对企业的电子政务
政府对公民的电子政务
电子政务流程
电子政务功能
运用经济方法应遵循的主要原则包括( )
适度原则
坚持具体指导原则
调查研究在先原则
与法制相结合的原则
与思想教育相结合的原则
法律方法的特点有
权威性
规范性
稳定性
间接性
强制性
20世纪90年代以后,电子政务迅猛发展的主要原因有()
政府转型的背景
因特网的发展
电子商务和大公司的驱动
全球化的竞争
领导人的政治意志
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