下列不属于外部招聘优点的是( )。
- A
能够为企业带来新鲜空气,注入新鲜血液,有利于企业拓展视野
- B
受众范围广,招聘方式也很灵活,可以为企业招聘到优秀的人才
- C
能够使企业快速招聘到所需要的人才
- D
可以提高员工对企业的忠诚度
下列不属于外部招聘优点的是( )。
能够为企业带来新鲜空气,注入新鲜血液,有利于企业拓展视野
受众范围广,招聘方式也很灵活,可以为企业招聘到优秀的人才
能够使企业快速招聘到所需要的人才
可以提高员工对企业的忠诚度
外部招聘具有如下优点:①能够为企业带来新鲜空气,注入新鲜血液,有利于企业拓展视野。外部人员较少受到企业陈规旧俗的现值,能大胆地引入新的管理方法和经营理念。②可能招聘到更优秀的人才。外部招聘面向的受众范围广,招聘方式也很灵活,可以为企业招聘到优秀的人才。③能够使企业快速招聘到所需要的人才。当企业在外部招聘专员技术人才和管理人才时,能够比企业从内部招聘人员时间短、速度快。
多做几道
企业进行筹资决策时,主要是通过平衡资本和( )来选择资金来源的最佳结构。
筹资渠道
筹资方式
筹资数量
筹资风险
企业的职工教育经费应列入( )项目。
生产费用
制造费用
财务费用
管理费用
流动资产是指可以在( )内或超过一年的一个营业周期内运用或变为现金的资产。
半年
1年
2年
3年
成本费用控制方法不包括( )。
标准成本控制法
责任成本控制法
收益成本控制法
目标成本控制法
由于国际市场汇率的变动,M公司发生100万元的汇兑损失,该笔损失应计入( )。
管理费用
销售费用
财务费用
制造费用
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