班主任孙老师经常对学生说:“知识改变命运,分数才是硬道理。”他自己出钱设立了“班主任基金”,用于奖励每学期末前三名的学生,孙老师的做法( )。
- A
正确,物质奖励具有良好的激励作用
- B
不正确,考试成绩不能衡量学生的综合素质
- C
正确,考试成绩是衡量学生的重要依据
- D
不正确,考试成绩不是评价学生的唯一指标
班主任孙老师经常对学生说:“知识改变命运,分数才是硬道理。”他自己出钱设立了“班主任基金”,用于奖励每学期末前三名的学生,孙老师的做法( )。
正确,物质奖励具有良好的激励作用
不正确,考试成绩不能衡量学生的综合素质
正确,考试成绩是衡量学生的重要依据
不正确,考试成绩不是评价学生的唯一指标
不以分数作为评价学生的唯一标准,是中小学教师开展教书育人工作结果评价的指导思想。我们对学生的评价应当更加科学,更加充满人性,从而更好地提高学生综合素质,使学生真正成为全面发展的人才。
多做几道
老师穿了一套新衣服,课前一进班级,所有学生的眼光就歘歘老师。有几个淘气的男同学就凑在一起,用调侃的语调大声喊道:“老师,我爱你。”下列处理方式,最恰当的一项是( )。
露出羞涩的神情
严厉地批评他们
微笑着说:“我告诉大家一个秘密,我也爱你们。”
不予理睬,开始上课
( )提出了教师成长公式:经验+反思=成长。
布鲁纳
波斯纳
布鲁巴奇
科顿
( )是全体教育工作者的基本信念。
以人为本
发展素质
提高能力
实现自我价值
依据育人为本的理念,教师的下列做法中,不正确的是( )。
培养学生特长
发展学生潜能
尊重学生个性
私拆学生信件
教师劳动手段的特殊性,决定了教师劳动具有( )的特点。
创造性
长期性
复杂性
示范性
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