相对于外部招聘而言,内部招聘的优点是( )。
确定和调整最低工资标准应综合考虑的因素有( )。
企业实行以下工时制度必须经过劳动行政部门审批的是( )。
在劳动者提供正常劳动的情况下,公司应支付给劳动者的工资在剔除( )之后,不得低于当地最低工资标准。
关于带薪年休假的说法,正确的是( )。
职工福利可划分为( )。
相对于外部招聘而言,内部招聘的优点是( )。
本题考查内部招募。内部招聘的优点有:(1)了解全面,绩效预期准确;(2)鼓舞士气,激励现有员工进取;(3)应聘者可很快适应工作;(4)选择费用低;(5)提高组织培训的投资回报率;(6)保持员工晋升的连续性。故本题选C、D、E选项。
多做几道
确定和调整最低工资标准应综合考虑的因素有( )。
企业实行以下工时制度必须经过劳动行政部门审批的是( )。
在劳动者提供正常劳动的情况下,公司应支付给劳动者的工资在剔除( )之后,不得低于当地最低工资标准。
关于带薪年休假的说法,正确的是( )。
职工福利可划分为( )。
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