题目

(  )属于人力资本投资支出。

A

实际支出

B

心理损失

C

直接支出

D

间接支出 

E

时间支出

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人力资源开发的内容与方法

本题考查人力资本投资支出分类。分为三类:实际支出或直接支出,放弃的收入或时间支出,心理损失。故本题选ABCE选项。

多做几道

决策树的构成要素包括(  )。

A

概率收益值

B

决策点

C

方案枝

D

状态节点

E

概率枝

目标管理的特点主要包括(  )。

A

系统化的管理模式

B

明确完整的目标体系

C

富于参与性

D

强调自我控制

E

重视员工的培训和能力开发

按照交换对象不同,可将市场分为(  )。

A

商品市场

B

服务市场

C

技术市场

D

金融市场

E

劳动力市场和信息市场

影响消费者购买行为的主要因素有(  )。

A

文化因素

B

社会因素

C

个人因素

D

心理因素

E

经济因素

影响产业购买者购买决定的方要因素有(  )。

A

社会因素

B

环境因素

C

组织因素

D

人际因素

E

个人因素

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