快速查题-会计中级职称试题
会计中级职称
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下列各项中，属于融资租赁判断标准的有（ ）。
- A
租赁期占租赁资产使用寿命的大部分
- B
在租赁期届满时，租赁资产的所有权转移给承租人
- C
租赁资产性质特殊，如不作较大改造，只有承租人才能使用
- D
承租人有购买租赁资产的选择权，购价预计远低于行使选择权时租赁资产的公允价值
下列关于可转换公司债券的表述，正确的有（ ）。
- A
企业发行的可转换公司债券，应当在初始确认时将其包含的负债成分和权益成分进行分拆，将负债成份确认为应付债券，将权益成份确认为其他权益工具
- B
可转换公司债券的负债成分，在转换为股份前，按照实际利率和摊余成本确认利息费用，按照面值和票面利率确认债券利息，差额作为利息调整
- C
可转换公司债券在进行分拆时，应当对负债成分的未来现金流量进行折现确定负债成分的公允价值
- D
发行可转换公司债券发生的交易费用，应当直接计入当期损益
2015年1月1日，甲公司按面值发行按年付息、到期还本的五年期可转换公司债券1000万元，票面年利率5%，发行债券时二级市场上与之类似的没有附带转换权的债券市场利率为9%。P/A=3.89 P/S=0.65，购买日该可转债权益成分的公允价值为（ ）万元。
- A
155.5
- B
844.5
- C
0
- D
1000
甲公司2015年1月1日发行了一项5年期的可转换公司债券，该债券面值总额为2000万元，票面年利率为6%，于每年末支付当年利息、到期一次归还本金。该债券的实际发行价款为2100万元，甲公司发行该可转换公司债券时二级市场上与之类似的没有附带转换权的债券市场年利率为8%。已知：（P/F，6%，5）＝0.7473，（P/A，6%，5）＝4.2124，（P/F，8%，5）＝0.6806，（P/A，8%，5）＝3.9927。假定不考虑其他因素，下列说法正确的是（ ）。（计算结果保留两位小数）
- A
负债成分的初始确认金额为2000.09万元
- B
权益成分的初始确认金额为159.68万元
- C
应记入“应付债券——利息调整”科目的金额为159.68万元
- D
如果发行债券时发生了发行费用，那么应计入财务费用
2012年1月1日，甲公司发行分期付息、到期一次还本的5年期公司债券，实际收到的款项为18 800万元，该债券面值总额为18 000万元，票面年利率为5%。利息于每年年末支付;实际年利率为4%，2012年12月31日，甲公司该项应付债券的摊余成本为( )万元。
- A
18 000
- B
18 652
- C
18 800
- D
18 948
甲公司系增值税一般纳税人，使用的增值税税率为17%。2017年4月5日，甲公司将自产的300件K产品作为福利发放给职工。该批产品的单位成本为400元/件，公允价值和计税价格均为600元/件。不考虑其他因素，甲公司应计入应付职工薪酬的金额为（）万元
- A
18
- B
14.04
- C
12
- D
21.06
下列关于职工薪酬的账务处理中，说法正确的是（ ）。
- A
企业发生的职工工资、津贴和补贴应计入相关资产成本
- B
企业为职工缴纳的养老保险属于离职后福利
- C
辞退福利应根据职工的类别分别计入当期损益或相关资产成本
- D
企业职工内退的，应比照辞退福利处理
下列属于短期薪酬的有（ ）。
- A
职工工资
- B
医疗保险费
- C
辞退福利
- D
津贴和补贴
下列各项中，属于企业职工薪酬核算内容的有( )。
- A
设定提存计划
- B
职工的差旅费
- C
累计带薪缺勤
- D
非货币性职工福利
下列有关带薪缺勤的表述，正确的有（ ）。
- A
累积带薪缺勤，是指带薪缺勤权利可以结转下期的带薪缺勤，本期尚未用完的带薪缺勤权利可以在未来期间使用
- B
企业应当在职工提供服务从而增加其未来享有的带薪缺勤权利时，确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬，并以累积未行使权利而增加的预期支付金额计量
- C
非累积带薪缺勤，是指带薪缺勤权利不能结转下期的带薪缺勤，本期尚未用完的带薪缺勤权利将予以取消，并且职工离开企业时也无权获得现金支付
- D
企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬