以下哪一项对组织人力资源规划起消极作用 ( )
- A
利率提高
- B
经济繁荣
- C
增强竞争力
- D
离退休年龄的推迟
以下哪一项对组织人力资源规划起消极作用 ( )
利率提高
经济繁荣
增强竞争力
离退休年龄的推迟
本题主要考查的知识点是人力资源规划的影响因素。利率提高会增加企业的融资难度.影响企业对市场的信心,企业很可能会裁员或者减少人力资源的投入,从而不利于组织的人力资源规划。
多做几道
哪一项可以被划归为企业的长期目标 ( )
销售收入最大化
生产成本最小化
共同的社会责任
最大限度利润
下列属于利益相关者的是 ( )
顾客
服务质量
产品
政策
决定企业提供的服务或产品能否出售的利益相关者是 ( )
本地社区
管理者
顾客
供应商
下列关于内部和外部利益相关者的说法正确的是 ( )
内部利益相关者是以间接方式参与组织活动的个人或群体
外部利益相关者是以直接方式参与组织活动的个人或群体
内部和外部利益相关者的界限比较清晰
内部和外部利益相关者的界限比较模糊
内部利益相关者指的是 ( )
以间接方式参与组织活动的个人或群体
以直接方式参与组织活动的个人或群体
以直接或者间接方式参与组织活动的个人或群体
以各种方式参与组织活动的个人或群体
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