采用因素分析法时,必须注意的问题包括( )。
因素分解的关联性
因素替代的顺序性 考试大|在线⊙考试中心♂
顺序替代的连环性
计算结果的真实性
关于财务评价的说法中,正确的有( )。
我国企业经营绩效评价主要功效系数法
功效系数法以最大允许值为上限、以不满意值为下限,计算各指标实现的满意程度
功效系数法选择业绩指标时要根据评价项目的目的和要求,考虑分析评价的全面性和综合性
《企业效绩评价操作细则(修订)》中提到的绩效评价体系,既包括财务评价指标,也包括非财务评价指标
属于偿债能力指标的是( )。
流动比率
存货周转率
利息保障倍数
销售增长率
在一定时期内,应收账款周转次数多、周转天数少表明( )。
收账速度快
信用管理政策宽松
应收账款流动性强
应收账款管理效率高
财务、业绩定量评价的基本步骤包括( )。
计算各项指标的实际值
确定各项指标的标准值
分析企业管理业绩状况
形成评价结果
以下关于杜邦分析法的计算公式中,不正确的有( )。
总资产净利率:销售净利率×总资产周转率
净资产收益率=销售毛利率×总资产周转率×权益乘数
净资产收益率=资产净利率×权益乘数
权益乘数:资产/股东权益=1/(1+资产负债率)
下列各项中,属于会计报表的比较有( )。
会计预算表比较
利润表比较
现金流量表比较
资产负债表比较
管理绩效评价工作程序包括( )。
收集整理管理绩效评价资料
聘请咨询专家
召开专家评议会
形成定性评价结论
财务指标的比较基础不统一是财务分析指标的一个局限性,在对财务指标进行比较分析时,需要选择比较的参照标准包括( )。
同业数据
本企业历史数据
计划预算数据
企业的战略目标
在运用比较分析法时,应注意的问题有( ).
指标的计算口径必须保持一致
剔除偶发性项目的影响
衡量标准的科学性
运用例外原则