培训与开发的计划包括( )。
确定和调整最低工资标准应综合考虑的因素有( )。
企业实行以下工时制度必须经过劳动行政部门审批的是( )。
在劳动者提供正常劳动的情况下,公司应支付给劳动者的工资在剔除( )之后,不得低于当地最低工资标准。
关于带薪年休假的说法,正确的是( )。
职工福利可划分为( )。
培训与开发的计划包括( )。
本题考查培训与开发的计划内容。总共有15个,包括总体目标,基本原则,培训与开发需求,培训与开发的具体目标或目的,培训与开发对象,培训与开发的内容,培训与开发的时间,培训与开发的地点,培训与开发的方式,培训与开发的教师,培训与开发的负责人,考评方式,计划变更或调整方式,培训与开发的费用预算,签发人。故本题选A、C、D、E选项。
多做几道
确定和调整最低工资标准应综合考虑的因素有( )。
企业实行以下工时制度必须经过劳动行政部门审批的是( )。
在劳动者提供正常劳动的情况下,公司应支付给劳动者的工资在剔除( )之后,不得低于当地最低工资标准。
关于带薪年休假的说法,正确的是( )。
职工福利可划分为( )。
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