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初级经济基础
- 第1章 社会经济制度
- 第2章 商品经济的基本原理
- 第3章 资本主义的发展历程 和社会主义经济制度的建立
- 第4章 社会主义的本质及其 初级阶段的基本经济制度
- 第5章 社会主义市场经济体制及 其运行基础
- 第6章 社会主义经济的增长与发展
- 第7章 社会主义市场经济的宏观调控
- 第8章 经济全球化与我国经济的对 外开放
- 第9章 公共物品与财政职能
- 第10章 财政支出
- 第11章 财政收入
- 第12章 税收基本制度
- 第13章 政府预算制度
- 第14章 货币制度与货币发行
- 第15章 信用与金融中介
- 第16章 金融体系与金融市场
- 第17章 汇率与国际收支
- 第18章 统计与统计数据
- 第19章 统计调查
- 第20章 统计数据的整理和显示
- 第21章 数据特征的测度
- 第22章 统计指数
- 第23章 会计基本概念
- 第24章 会计核算
- 第25章 财务会计报告
- 第26章 法的一般原理
- 第27章 中国特色社会主义法治体系
- 第28章 行政法基础知识
- 第29章 民法基础知识
- 第30章 诉讼法与仲裁法基础知识
- 第一部分 经济学基础
- 第二部分 财政
- 第三部分 货币与金融
- 第四部分 统计
- 第五部分 会计
- 第六部分 法律
快速查题-初级经济师试题
初级经济师
筛选结果
共找出182题
- 不限题型
- 单选题
- 多选题
- 不定项选择题
- 简述题
以加工的操作为对象的专业化属于( )
- A
部门专业化
- B
产品专业化
- C
零部件专业化
- D
工艺专业化
企业组织结构的具体形式应当与行业特点、企业规模、管理水平相适应，目前国外大型企业普遍采用的组织形式是( )。
- A
直线制
- B
职能制
- C
矩阵制
- D
事业部制
企业内部分工能提高企业生产效率，其主要表现有（ ）。
- A
分工可以使劳动者的劳动技巧获得提高
- B
分工能减少劳动转换时间
- C
分工促进了先进劳动工具、机器的发明和使用
- D
分工促进了全社会的资源得到高效率的使用，节约了社会资源
- E
分工便于生产要素重组，从而使各要素充分发挥优势，并相互协调
以下说法属于职能制优点的有（ ）。
- A
结构简单权责明确
- B
提高了管理的专业化程度
- C
便于严格遵守各自的职责，比较适应现代企业管理的要求
- D
打破了传统的人员只受一个部门领导的管理原则
与传统企业相比，虚拟企业的优势有（ ）
- A
能够快速反应市场需求
- B
能够实施电子商务
- C
能够优化技术解决方案
- D
能够分摊开发投资费用
- E
能够有效躲避经营风险
国家产业政策的变化使得某企业进行组织变革，则驱动该企业变革的因素属于（ ）。
- A技术
- B社会
- C政治、法律
- D经济
上级授予给下级一定的权力，使下级在一定的监督之下具有相当的决策权和行动权。这种领导行为是( )。
- A
任命
- B
集权
- C
分权
- D
授权
企业组织变革的外部驱动因素包括（ ）。
- A技术
- B企业愿景
- C政治
- D经济
- E社会
企业组织变革的基本原因是（ ）
- A组织本身发展过程中的矛盾冲突
- B企业目标的选择与修正
- C组织职能的转变
- D企业成员内在动机与需求的变化
下面对影响集权和分权程度的因素的认识不正确的有（ ）。
- A
决策的代价越高越不适合集权
- B
决策的影响面越广越不适合集权
- C
组织的规模越大越不适合集权
- D
主管人员的素质与集权分权无关
- E
环境的变化程度越快越大越不适合集权