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初级经济基础
- 第1章 社会经济制度
- 第2章 商品经济的基本原理
- 第3章 资本主义的发展历程 和社会主义经济制度的建立
- 第4章 社会主义的本质及其 初级阶段的基本经济制度
- 第5章 社会主义市场经济体制及 其运行基础
- 第6章 社会主义经济的增长与发展
- 第7章 社会主义市场经济的宏观调控
- 第8章 经济全球化与我国经济的对 外开放
- 第9章 公共物品与财政职能
- 第10章 财政支出
- 第11章 财政收入
- 第12章 税收基本制度
- 第13章 政府预算制度
- 第14章 货币制度与货币发行
- 第15章 信用与金融中介
- 第16章 金融体系与金融市场
- 第17章 汇率与国际收支
- 第18章 统计与统计数据
- 第19章 统计调查
- 第20章 统计数据的整理和显示
- 第21章 数据特征的测度
- 第22章 统计指数
- 第23章 会计基本概念
- 第24章 会计核算
- 第25章 财务会计报告
- 第26章 法的一般原理
- 第27章 中国特色社会主义法治体系
- 第28章 行政法基础知识
- 第29章 民法基础知识
- 第30章 诉讼法与仲裁法基础知识
- 第一部分 经济学基础
- 第二部分 财政
- 第三部分 货币与金融
- 第四部分 统计
- 第五部分 会计
- 第六部分 法律
快速查题-初级经济师试题
初级经济师
筛选结果
共找出1447题
- 不限题型
- 单选题
- 多选题
- 不定项选择题
- 简述题
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的( )。
- A
1%
- B
1.5%
- C
2%
- D
2.5%
配置劳动力资源的基础性调节手段是( )。
- A
劳动者自主择业
- B
政府促进就业
- C
市场机制
- D
用人单位自主用人
某国由于经济增长速度放缓，企业的用人需求疲软，很多大学生在毕业之后相当长的一段时间内处于失业状态，此种失业属于（ ）
- A
摩擦性失业
- B
周期性失业
- C
结构性失业
- D
季节性失业
关于企业职工教育经费的说法，正确的是( )。
- A
企业应当提取职工教育经费，对劳动者进行学历教育培训
- B
企业根据国家有关规定，应当按照职工工资总额的5%提取职工教育经费
- C
企业职工教育经费应当列入工会经费预算
- D
企业未按国家规定提取职工教育经费，由劳动行政部门责令改正
劳动者被用人单位招用的，由( )办理就业登记。
- A
劳动者本人。
- B
用人单位
- C
公共就业服务机构
- D
劳动行政部门
用人单位自主用人权的说法，错误的是（）
- A
用人单位有权决定招用劳动者的时间和数量
- B
用人单位有权决定劳动者的权益范围
- C
用人单位有权决定用工形式
- D
用人单位有权决定招用劳动者的条件
我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和( )制度。
- A
残疾人适当照顾
- B
残疾人就业安置
- C
残疾人平等就业
- D
残疾人劳动就业基金
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的( )。
- A
1%
- B
1.5%
- C
2%
- D
2.5%
国家职业标准由四个部分构成，其中( )为国家职业标准的主体内容。
- A
职业概况
- B
基本要求
- C
工作要求
- D
比重表
设立职业中介机构或其他机构开展职业中介活动，须经( )批准，并获得职业中介许可证。
- A
国务院
- B
劳动行政部门
- C
地方各级人民政府
- D
工商行政部门