快速查题-助理社会工作师试题

企业社会工作者小张发现，有一些员工工作几年后工作热情下降，纪律涣散，不能安心工作，且有跳槽念头。针对这种情况，小张最应开展的小组工作类型是()。

()一般用来解决劳动关系协调中的个人或小组问题。

职工因工作和生活引起的无助、想家问题属于(　　)。

小林是新进职工．进入企业后由于对工作环境不熟悉，工作进度有些赶不上，这让小林非常苦恼，压力也比较大。社会工作者了解后，帮助小林分析了自己的问题，帮助小林熟悉公司业务。并鼓励他对自己有信心，小林得到了很大的鼓舞。这说明企业社会工作具有(　　)功能。

企业社会工作的主要任务是（　　）。

如果职工面临职业或生活困扰，企业社会工作者应及时给予支持和鼓励，帮助他们分析面临的问题和困境，确认问题原因，协助他们发掘自身的潜力和资源，促使其更有效地解决问题，从无助和无能的状态中解脱出来，从而增强其生产适应性和生活适应性。此时，企业社会工作者扮演()角色。

企业社会工作的策略是()。

下列有关企业社会工作的特点，表述不正确的是(　　)。

企业福利的来源由具体、明确的国家法律和政府部门政策文件规定，下列选项中不属于企业福利来源的是(    )。

下列哪项不属于企业内的企业社会工作者的组织载体()。