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快速查题-人力资源管理师试题

理论知识一级

专业技能一级

理论知识二级

专业技能二级

理论知识三级

基础知识教材：第一章：劳动经济学

基础知识教材：第二章：劳动法

基础知识教材：第三章：现代企业管理

基础知识教材：第四章：管理心理与组织行为

基础知识教材：第五章：人力资源开发与管理

专业教程：第一章：人力资源规划

专业教程：第二章：招聘与配置

专业教程：第三章：培训与开发

专业教程：第四章：绩效管理

专业教程：第五章：薪酬管理

专业教程：第六章：劳动关系管理

专业技能三级

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基于经济周期变动的劳动参与假说包括( )

A
乐观性劳动力假说
B
相对性劳动力假说
C
悲观性劳动力假说
D
绝对性劳动性假说
E
附加性劳动力假说

( )是指一国在一定时期内生产的最终产品和服务按价格计算的货币价值总量。

A
总需求
B
国民净收入
C
总供给
D
国内生产总值

对国民经济就业总量影响最大的宏观调控政策有( )。

A
财政政策
B
贸易政策
C
货币政策
D
金融政策
E
收入政策