人力资源管理
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以产业和人口的流向为标准,可以把城市化划分为 ( )

  • A

    积极型城市化

  • B

    消极型城市化

  • C

    分散性城市化 D_多元性城市化

  • E

    集中性城市化

城乡经济社会发展一体化的层面有 ( )

  • A

    国家层面

  • B

    省级行政区域层面

  • C

    市县层面

  • D

    乡镇层面

  • E

    郊区层面

当代城市发展中,要全面推进()

  • A

    经济建设

  • B

    体育建设

  • C

    文化建设

  • D

    政治建设

  • E

    社会建设

城市发展战略的实施,需要通过什么来加以落实 ( )

  • A

    城市布局

  • B

    城市政府向市人民代表大会的工作报告

  • C

    城市规划

  • D

    城市经济和社会发展计划

  • E

    市政府各工作部门的年度工作计划

过度城市化表现为()

  • A

    过量的乡村人口盲目向城市转移

  • B

    城市人口的实际增长与城市发展相适应

  • C

    城乡发展失调

  • D

    农业生产集约水平提高

  • E

    城市就业机会不足

规划城市基础设施的基本依据是 ( )

  • A

    城市的地理和资源条件

  • B

    中心城区的城市布局

  • C

    城镇体系

  • D

    城市的经济规模

  • E

    城市的主导产业

目前我国城市化的衡量指标主要包括()

  • A

    城市化效率指标

  • B

    城市化水平指标

  • C

    城市化速度指标

  • D

    城市化质量指标

  • E

    城市化数量指标

城市经济和社会发展战略与城市经济和社会发展计划之间的关系包括()

  • A

    原则与具体

  • B

    整体与部分

  • C

    长期与短期

  • D

    指导与被指导

  • E

    前导与后续

城市发展的人文地理条件包括()

  • A

    劳动力的传统优势

  • B

    人口年龄结构

  • C

    人口文化结构

  • D

    人口就业、收入结构

  • E

    人口消费结构

制定和实施城市发展战略的原则有哪些?