人力资源管理
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在“人人享有卫生保健?的全球目标中,各级医院应发挥预防和社区卫生服务功能,即

  • A

    根据个体、家庭和群体的不同需要,提供有针对性的三级预防服务,包括传染病和多发病的预防、慢性病的控制等

  • B

    因地制宜开展社区医疗服务

  • C

    对社区内重点保健人群提供综合性、连续性保健服务

  • D

    进行健康教育

  • E

    指导社区康复及计划生育等

从物的角度分析,构成组织的要素包括

  • A

    人员

  • B

    机构部门

  • C

    经费

  • D

    监控

  • E

    物资设备

下列哪项属于组织变革的征兆

  • A

    机构臃肿,人浮于事

  • B

    管理人员离职率增加

  • C

    职工的责任感降低

  • D

    缺乏新产品

  • E

    产品质量下降

在学习型组织中,领导是

  • A

    设计师

  • B

    仆人

  • C

    管理者

  • D

    教师

  • E

    朋友

组织作为名词,其基本特征包括

  • A

    受环境的影响

  • B

    有共同的目的

  • C

    由各种要素相互综合而成的系统

  • D

    存在分工

  • E

    是一种运动中的团体

组织设计主要包括哪些方面

  • A

    组织内职务设置

  • B

    组织内部门设置

  • C

    组织内管理层次的划分

  • D

    组织内的权责分配

  • E

    组织目标的确定

直线制组织结构的特点有

  • A

    组织从最高管理层到最低管理层的各种职位均按垂直系统直线排列

  • B

    组织的各层次管理者负责行使该层次的全部管理工作

  • C

    各级主管人员对其下属拥有全部的指挥权与监督权

  • D

    一个下属只向一个上司报告工作并接受监督

  • E

    适用于规模较大的组织

我国卫生组织的特点有

  • A

    福利性

  • B

    公益性

  • C

    效益性

  • D

    科学性

  • E

    复杂性

非正式组织的特点有

  • A

    顺乎自然

  • B

    较强的内生凝聚力,社会距离感消失

  • C

    形式灵活,稳定性弱

  • D

    覆盖面广,信息沟通顺畅

  • E

    领袖人物作用大

一般来说,组织结构的形式有

  • A

    直线制组织结构

  • B

    职能制组织结构

  • C

    直线职能制组织结构

  • D

    事业制组织结构

  • E

    矩阵制组织结构