人力资源管理
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相关分析法也称为()

  • A

    调查预测法

  • B

    时间序列分析法

  • C

    经济计量模式

  • D

    因果分析预测法

相对于二手资料来说,原始的一手资料的优点是()

  • A

    更切合所调研的问题

  • B

    成本更低

  • C

    速度更快

  • D

    更客观

在控制条件下对所研究现象的一个或多个因素进行操纵,以确定这些因素之间的关系。这种方法称为 ( )

  • A

    观察法

  • B

    专家调查法

  • C

    实验法

  • D

    深度小组座淡法

企业在营销努力的基础上估计的市场需求份额是 ( )

  • A

    市场需求

  • B

    市场潜量

  • C

    企业需求

  • D

    企业潜量

( )是指系统地设计、收集、分析和提出数据资料,并提供与企业所面临的特定营销状况有关的调查结果。

  • A

    市场营销预测

  • B

    市场营销调研

  • C

    市场营销决策

  • D

    市场营销调查

企业在营销努力的基础上估计的市场需求份额是()

  • A

    市场需求

  • B

    市场潜量

  • C

    企业需求

  • D

    销售预算

在时间序列分析法中,用一组最近的实际数据值来预测未来一期或几期内公司产品的需求量、公司产能的方法叫( )

  • A

    按季平均法

  • B

    加权平均法

  • C

    移动平均法

  • D

    指数平滑法

要求被调查者说出如果某个品牌是一个人,其主要生活特征的定性测量方法是()

  • A

    词汇联想

  • B

    投射技术

  • C

    想象具体化

  • D

    品牌拟人化

相对于二手资料来说,原始的一手资料的优点是 ( )

  • A

    更切合所调研的问题

  • B

    成本更低

  • C

    速度更快

  • D

    更客观

当企业相对于竞争对手的营销努力增大时,企业需求所能达到的极限是()

  • A

    营销力量

  • B

    企业潜量

  • C

    企业力量

  • D

    市场潜量