人力资源管理
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(10年真题)已知某企业2007年产品产量为500万件,产品总成本3000万元,其中,固定成本500万元,则该企业2007年单位产品变动成本为 ( )

  • A

    3元

  • B

    5元

  • C

    6元

  • D

    8元

成本费用管理的起点是 ( )

  • A

    正确区分成本费用的界限

  • B

    编制成本计划

  • C

    成本和费用预测

  • D

    建立成本费用管理责任制

以下不能计入成本费用的是( )

  • A

    董事会会费

  • B

    支付的优先股和普通股股利

  • C

    税金

  • D

    利息支出

已知某企业2007年产品产量为500万件,产品总成本3000万元,其中,固定成本500万元,则该企业2007年单位产品变动成本为( )

  • A

    3元

  • B

    5元

  • C

    6元

  • D

    8元

企业在一定时期内,为生产一定产品或劳务所发生的生产费用就形成 ( )

  • A

    产品成本

  • B

    管理费用

  • C

    财务费用

  • D

    销售费用

下列费用中与产品生产没有直接联系的是( )

  • A

    直接材料费

  • B

    直接工资

  • C

    制造费用

  • D

    销售费用

劳动保险费是支付离退休职工的退休金、价格补贴、医药费、退职金、6个月以上病假的工资等,它归属于 ( )

  • A

    制造费用

  • B

    管理费用

  • C

    营业外支出

  • D

    非生产性支出

下列能够计入企业成本与费用的是( )

  • A

    购置固定资产、无形资产的支出

  • B

    企业赞助、捐献支出

  • C

    支付的滞纳金、违约金

  • D

    各个生产单位的存货盘亏

无形资产摊销应计入 ( )

  • A

    产品成本

  • B

    管理费用

  • C

    销售费用

  • D

    制造费用

企业生产经营期间发生的各种利息支出属于 ( )

  • A

    制造费用

  • B

    管理费用

  • C

    财务费用

  • D

    营业外支出