人力资源管理
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企业与行政管理的外环境系统包括()

  • A

    工作性质

  • B

    科学与技术

  • C

    金融市场

  • D

    法律法规

  • E

    人才市场

心理过程即心理活动过程,是人脑对客观世界动态的反应过程。心理过程具体可分为()

  • A

    激励过程

  • B

    认知过程

  • C

    情绪与情感过程

  • D

    沟通过程

  • E

    意志过程

观察法的缺点有 ()

  • A

    自然环境难以复原

  • B

    只能被动等待

  • C

    难以重复观察

  • D

    难以进行精确的定量与定性方面的分

  • E

    仁者见仁,智者见智的研究者的干扰

现在心理学界一般把情绪划分为( )

  • A

    悲哀

  • B

    快乐

  • C

    愤怒

  • D

    恐惧

  • E

    幸福

从起源来看,管理是人类社会的一种活动方式其特性是有 ( )

  • A

    目的

  • B

    计划

  • C

    组织

  • D

    领导

  • E

    管辖

心理健康的标准有 ( )

  • A

    白知之明

  • B

    逃避现实

  • C

    人格一致

  • D

    情绪乐观

  • E

    行为反常

梅奥提出的人际关系学导致了哪学科的萌芽? ()

  • A

    心理学

  • B

    管理学

  • C

    工业心理学

  • D

    管理心理学

  • E

    组织行为学

理智感是人对认识活动的成就进行评价时产生的态度体验,人的理智感的类型主要包括是( )

  • A

    好奇心和新异感

  • B

    喜悦感

  • C

    怀疑与惊讶情感

  • D

    不安情感

  • E

    自信和确信不疑情感

个性心理特征是人的多种心理特性的一种独特的组合。从个性心理特征的角度来看个性心理的差异表现在( )

  • A

    能力

  • B

    气质

  • C

    性格

  • D

    想象

  • E

    记忆

无论是管理者还是被管理者,都应该养成良好的人格与性格品质,提升自我管理的心理水平,努力做到 ( )

  • A

    做个无私的管理者

  • B

    善于团结一切可以团结的力量,把握化敌为友的技巧

  • C

    敢于承担责任

  • D

    随机应变,游刃有余,把握方向

  • E

    情商水平不必提高,要注重智商的提高