人力资源管理
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将企业总体战略划分为粗放型经营战略和集约化经营战略所依据的标准是( )

  • A

    企业所处的态势不同

  • B

    企业经营领域不同

  • C

    企业制定经营战略的主客观条件不同

  • D

    企业资源配置和增长方式不同

提出战略设计理论和目标战略理论的是 ( )

  • A

    安德鲁斯

  • B

    安索夫

  • C

    钱德勒

  • D

    德鲁克

20世纪50年代和60年代,首先在企业经营实践的基础上提出经营战略理论的是 ( )

  • A

    德国

  • B

    美国

  • C

    英国

  • D

    法国

20世纪70年代和80年代.经营战略理论研究被推向了一个新阶段,其中提出企业经营哲学是对企业经营活动本质性认识和高度概括的管理学家是 ( )

  • A

    彼得·德鲁克

  • B

    普拉哈拉德

  • C

    申德尔

  • D

    哈默尔

在经营战略理论的发展中,美国管理学家波特所提出的竞争理论是( )

  • A

    企业特色

  • B

    寻求优势

  • C

    管理方格

  • D

    宏观调控

美国著名管理学家彼得·德鲁克在( )一书中提出了“企业使命和战略目标”的理论,成为经营战略的重要理论基础之一。

  • A

    《管理——任务、责任和实践》

  • B

    《企业战略概念》

  • C

    《企业战略论》

  • D

    《战略与结构》

经营战略规定的是企业总体的长远目标、发展方向、经营重点、前进道路,以及基本的行动方针和基本步骤,这一特征属于经营战略的 ( )

  • A

    纲领性

  • B

    长远性

  • C

    抗争性

  • D

    相对稳定性

将企业总体战略划分为专业化经营战略和多元化经营战略所依据的标准是( )

  • A

    企业所处的态势不同

  • B

    企业经营领域不同

  • C

    企业制定经营战略的主客观条件小同

  • D

    企业资源配置和增长方式不同

在经营战略深化期,明确提出企业战略再造理论的是 ( )

  • A

                                   哈拉德和哈默尔                    

  • B

    安索夫和波特        

  • C

    哈默和钱皮

  • D

    德鲁克和波特

在《后资本主义社会》一书中强调企业最重要的经营资源是知识,提出知识经营战略理论的管理学者是()

  • A

    迈克尔·哈默

  • B

    彼得·德鲁克

  • C

    迈克尔·波特

  • D

    詹姆斯·钱皮