人力资源管理
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  简述有限责任公司的设立条件。

试论对公司集团进行法律规制的手段。

一人有限公司

甲公司、乙公司合资组建了丙公司,根据公司章程规定,甲公司以货币出资,并已全部出资到位,乙公司应向丙公司投资价值40万元的设备,但乙公司未履行出资义务。后丙公司因违法经营被吊销营业执照,虽然丙公司被吊照后不久就组建了清算组,但清算组一直未正式开展清算工作。甲公司遂起诉至法院,请求判令:(1)乙公司向甲公司承担违约责任;(2)乙公司向丙公司补缴股本金40万元。对此,乙公司对与原告甲公司共同出资成立丙公司及欠缴40万元股本金的事实并无异议,但对原告的诉讼请求,乙公司则反驳道:由于丙公司已被吊销营业执照,甲公司已无权主张违约责任,也不具备诉讼主体资格,乙公司对丙公司也不再负有补缴出资的义务。问题:(1)本案中的甲公司是否有权向乙公司主张违约责任?为什么?(2)当出现公司被吊销营业执照的情形时,未足额出资的股东是否还负有向公司补足出资的义务?为什么?(3)本案中的甲公司是否有权向未足额出资的股东追缴出资?为什么?

  简述一人有限责任公司的特点。

甲、乙、丙三个公司和自然人丁共同出资500万元,设立银燕家具有限公司。甲拥有公司40%的股份,乙拥有公司30%的股份,丙拥有公司20%的股份,丁拥有公司10%的股份。经过四个股东协商并决定,银燕公司机构由下列人员组成:甲公司委派王某担任公司的董事长,乙公司委派刘某担任公司执行董事兼公司法定代表人,丙公司委派金某担任公司监事,银燕公司招聘林某担任公司总经理。丁不在公司担任任何职务。银燕家具有限公司在经营中发生了下列情形:(1)丁与戊合资设立了向阳家具有限公司,丁担任该公司的董事长。(2)金某按照市场价格向银燕公司购买了一套家具自用。(3)刘某代表银燕公司与东兴木材有限公司签订了借款合同,出借人民币300万元给东兴公司。(4)银燕公司经公司股东会决议与其他公司共同投资设立了新兴家具有限公司,银燕公司委派王某担任新兴公司的董事长。(5)由于工作需要,公司委派金某到北方城市推销产品,为了经营方便,公司将30万元的经营费用存入金某开立的个人账户上。(6)甲公司由于资金紧张,通过王某将出资的资金抽回,导致银燕公司资金紧张。银燕公司股东丁要求甲公司归还抽逃的出资本金及其利息,但甲公司已无力归还,现丁请求王某承担连带责任。问:(1)公司执行董事担任公司法人代表是否合法?(2)金某向银燕公司购买家具的行为是否合法?(3)董事长刘某代表银燕公司借款给东兴公司的行为是否合法?(4)银燕公司董事长兼任新兴公司的董事长是否合法?(5)银燕公司将30万元的费用存入金某的账户行为是否合法?(6)王某是否需要承担连带责任?

简述有限责任公司的特征。

甲、乙、丙、丁四个发起人设立了宏峰电子仪器设备有限公司。公司注册资本为500万元人民币。甲持有公司股份40%,乙持有公司股份30%,丙持有公司股份20%,丁持有公司股份10%。公司经营四年之后,业务并没有得到发展,而且对外还有300万元的债务。而从事相同行业的鼎盛电子仪器设备有限公司经营得当,正处在高速发展阶段。鼎盛公司有意合并宏峰公司。宏峰公司对于是否接受鼎盛公司合并请求召开了公司股东会。甲、丙出席了股东会,乙、丁没有参加股东会。在宏峰公司股东会上,出席会议的股东作出一份决议,同意与鼎盛公司合并。结合上述案例,回答下列问题:(1)该份决议是否生效?为什么?(2)假设甲、乙、丙、丁都同意合并,并通过合并决议,宏峰公司的债务应当如何处理?为什么?(3)假设甲、乙、丙都同意合并,并通过合并决议,但丁不同意合并,并对合并决议投反对票。丁应当如何维护自己的权益?

  甲、乙、丙共同设立A有限责任公司,其中甲、乙以货币形式出资,丙以土地使用权出资。公司成立1年后,经全体股东同意,丁成为A公司的新股东。不久后公司发现丙作为设立公司出资的土地使用权的实际价额显著低于公司章程所定价额。该公司的注册资本为人民币30万元,由于经营不善,亏损严重,现公司净资产只剩18万元,因此,公司决定减资。  问:  (1)关于丙出资不实的责任应当怎样承担?  (2)对该公司的减资决议,股东会应怎样行使表决权?

甲、乙、丙三个发起人设立了正大纺织有限公司,公司经营多年后,甲打算将其持有的30%的股份转让给第三人丁。甲将转让股份的具体情况书面告知乙丙。乙表示同意转让,丙表示反对转让。事后甲认为其本人与乙都同意转让,所以已经符合法定的过半数通过的条件,遂要求公司协助其办理股权变更登记手续,但遭到公司的拒绝。公司的理由是:第一、甲转让股权给第三人应当召开公司股东会进行表决,但事实上甲只是采用书面通知的方式进行;第二、股东将股权转让给第三人,需要股东过半数通过,但这半数不应当包括转让者本人;第三、股份转让需要修改公司章程,也必须经股东会表决通过,但事实上公司还未就公司章程修改召开过股东会。问题如下:(1)公司所说的三条理由是否成立?为什么?(2)你认为本案应当如何处理?