人力资源管理
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  人际关系说和传统理论相比有什么特点?

  简述法约尔确定的所有工业企业中的六大类企业经营活动。

  深圳某大型眼镜生产企业的行政部门出台了一份文件.规定上班时间厕所要上锁,有需要的员工要履行请假手续方可如厕。对此,该公司的行政主管解释说,此前,公司员工消极怠工的现象非常严重,经常有员工躲在厕所里抽烟、看报纸、看书.半天都不出来,公司的生产秩序因此受到了影响。所以管理层开会确定了这个办法,老板也同意执行。  (1)运用“经济人”假设理论解释这一现象。  (2)谈谈如果该公司实施这一措施,会对员工的心理和行为产生什么影响?

  简述管理心理学和组织行为学的新的发展领域。

  论述韦伯的官僚模型的主要管理理念以及这种理念的优缺点。

  简述法约尔的管理理论的特点。

人对客观事物时间关系的反映,是一种以内脏机体感觉、听觉、视觉等为主的复杂的知觉过程。这是( )

  • A

    形状知觉

  • B

    运动知觉

  • C

    时间知觉

  • D

    空间知觉

时间知觉的主要参考标志是 ( )

  • A

    个人经验

  • B

    态度

  • C

    参照物

  • D

    情绪

由“少妇与老妇”的双关图实验可以看出 ( )

  • A

    活动性刺激物对知觉的影响

  • B

    兴趣差异对知觉的影响

  • C

    心理定势效应对知觉的影响

  • D

    知觉受客观因素的影响

社会知觉概念的提出者是美国心理学家 ( )

  • A

    布鲁纳

  • B

    武德沃斯

  • C

    威廉·詹姆斯

  • D

    罗斯