人力资源管理
筛选结果 共找出119

企业的灵魂是 ( )

  • A

    人才

  • B

    技术

  • C

    管理

  • D

    领导者

人顺利地完成一定活动所具备的稳定的个性心理特征称为( )

  • A

    智力

  • B

    能力

  • C

    感觉

  • D

    知觉

1937年勒温提出的领导类型模型中,把领导方式划分为()

  • A

    专制民主型、仁慈集权型和民主放任型

  • B

    命令型、说服型和参与型

  • C

    专制型、民主型和放任型

  • D

    高度控制型、中度控制型和低度控制型

抑郁质的人适宜从事的工作是( )

  • A

    推销

  • B

    医生

  • C

    外交工作

  • D

    打字员

能力结构有多种不同的学说,智力多元论学说代表人物是( )

  • A

    斯皮尔曼

  • B

    塞斯登

  • C

    基尔福特

  • D

    加德纳

大脑中的一种心理潜能,以抽象思维能力为核心,包括感知能力、观察力、记忆力、想象力、注意力等诸因素的有机结合,称为()

  • A

    智力

  • B

    能力

  • C

    感觉

  • D

    知觉

不同的气质类型具有不同的行为特征,表现为孤僻、迟缓、情绪体验深刻、善于觉察事物的细节、具有内倾性的气质类型是 ( )

  • A

    粘液质

  • B

    胆汁质

  • C

    多血质

  • D

    抑郁质

从能力测验的观点看,能力可分为实际能力和( )

  • A

    特殊能力

  • B

    潜在能力

  • C

    认知能力

  • D

    创造能力

不同的气质类型具有不同的行为特征,表现为安静稳重、沉默寡言、情绪不易外漏、善于忍耐、具有内倾向性的气质类型是()

  • A

    粘液质

  • B

    胆汁质

  • C

    多血质

  • D

    抑郁质

按心智能力功能差异,卡特尔在1965年提出液晶智力和()

  • A

    特殊能力

  • B

    潜在能力

  • C

    晶态智力

  • D

    创造能力