人力资源管理
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(2016.4简31)简述强化理论关于控制员工行为的主要方法。

保健--激励双因素理论对人们有什么启发?

试述赫茨伯格双因素理论的主要观点及实践意义。

(2016.4单4;2013.10简31)简述马斯洛关于人的不同层次需要的主要内容。

简述激励的概念及作用。